集宁区地方税务局 “四项措施”改进机关作风建设

为深入贯彻落实党的十八大精神和自治区地税局关于加强作风建设的有关要求，集宁区地税局采取“四项措施”，进一步改进机关作风建设，推进各项工作有效落实，不断提高工作质量和效能。

一是成立机关作风建设考核领导小组，组织制定了《集宁区地方税务局机关干部作风建设监督考核办法》，抽组人员认真开展机关干部作风建设监督考核工作。

二是认真整改存在问题。集宁区地税局要求各部门认真查找作风建设中存在的问题，坚决进行整改，通过学习、对照反思、查找问题，不断改进机关作风，提高办税效能。

三是加强考核力度。采取平时抽查、集中检查、日常监控、定期通报和年度汇总等方式，由部门负责人对本部门人员、考核领导小组对全局人员、分管局领导对部门负责人进行考核，考核内容包括干部思想作风、学习作风、工作作风、生活作风等方面。

四是严格年终考核。将干部作风建设考核结果作为公务员年度考核的重要依据，凡作风建设考核不合格的人员，年度公务员考核不得被评为优秀等次，对作风建设考核不合格人员，由局党组按照干部管理权限给予相应的组织处理措施。

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